오 Sang-Rok, Hyperithm CEO, 5 월 22 일 개인 저녁 식사에 트럼프와의 식당

서울-토키오 디지털 자산 회사 하이퍼리스트 (Seoul-Tokyo Digital Asset Firm Hyperithm)의 CEO 인 오 상 로크 (Oh Sang-Rok)는 5 월 22 일 대통령 도널드 트럼프 (Donald Trump)와 함께 5 월 22 일 개인 저녁 식사에서 독점적 인 자리를 확보했다.

Oh Sang-rok, the CEO of Seoul-Tokyo digital asset firm Hyperithm, has reportedly secured an exclusive seat at a private dinner with U.S. President Donald Trump.

Seoul-Tokyo Digital Asset 회사 Hyperithm의 CEO 인 Sang-Rok은 도널드 트럼프 미국 대통령과의 개인 저녁 식사에서 독점 자리를 확보 한 것으로 알려졌다.

The invitation, extended to only 25 people worldwide, was reportedly for top holders of the Official Trump (TRUMP) meme coin, which launched in January. As blockchain records show, Oh Sang-rok holds over $3 million in the TRUMP meme coin, ranking him 13th among its largest holders.

전세계 25 명으로 확장 된이 초청은 1 월에 시작된 공식 트럼프 (트럼프) 밈 코인의 최고 보유자들을위한 것으로 알려졌다. Blockchain Records에서 알 수 있듯이 Oh Sang-Rok은 Trump Meme Coin에서 3 백만 달러 이상을 보유하여 13 위를 차지했습니다.

The president's guests were set to be welcomed at the May 22 event with "a special message from President Trump about the future of the U.S. economy and how crypto can play a key role in its growth."

대통령의 손님은 5 월 22 일 행사에서 "미국 경제의 미래와 암호화가 어떻게 성장에 중요한 역할을 할 수 있는지에 대한 특별한 메시지"와 함께 5 월 22 일 행사에서 환영을 받게되었습니다.

Who is Oh Sang-rok?

오 상락은 누구입니까?

Oh Sang-rok is known for his time at Morgan Stanley, where he worked as an M&A professional. He later founded Hyperithm, a digital asset firm with an institutional focus, aiming to serve institutional clients rather than follow general crypto hype.

오상락은 모건 스탠리 (Morgan Stanley)에서 M & A 전문가로 일한 시간으로 유명합니다. 그는 나중에 제도적 초점을 가진 디지털 자산 회사 인 Hyperithm을 설립하여 일반 암호화 과대 광고를 따르지 않고 기관 고객에게 서비스를 제공하는 것을 목표로했습니다.

The firm's approach, which is focused on legal-first jurisdictions like Japan and backed by investors such as Coinbase Ventures, underscores a vision of crypto not as a novelty, but future-proof financial infrastructure.

이 회사의 접근 방식은 일본과 같은 법적 최초의 관할권에 중점을두고 Coinbase Ventures와 같은 투자자들의 지원을받는 것은 참신한 것이 아니라 미래의 금융 인프라가 아니라 암호화에 대한 비전을 강조합니다.

The Hyperithm CEO has also been a vocal proponent for South Korea to establish clear crypto regulation. "Crypto should be recognized as a core K-asset," he told Korean media earlier this year.

Hyperithm CEO는 또한 한국이 명확한 암호화 규제를 확립하기위한 성악이었습니다. 그는 올해 초 한국 언론에 "암호화는 핵심 K- 자산으로 인식되어야한다"고 말했다.

This news comes as South Korea's new administration is set to introduce a bill legalizing Bitcoin (BTC) ETFs in June.

이 뉴스는 한국의 새로운 행정부가 6 월에 BTC (Bitcoin) ETF를 합법화하는 법안을 소개 할 예정이라는 사실을 알게되었다.

The report from local news outlet DTU, also mentions that foreign workers in South Korea are increasingly asking to be paid in Tether (USDT).

지역 뉴스 아울렛 DTU의 보고서는 또한 한국의 외국인 노동자들이 테더 (USDT)에서 점점 더 지불하도록 요구하고 있다고 언급했다.

Foreign workers prefer stablecoins

외국인 노동자들은 안정적인 것을 선호합니다

In small towns like Eumseong and Yangju, factories are installing crypto wallet apps and adjusting payrolls, not out of tech enthusiasm, but in response to worker requests.

Eumseong 및 Yangju와 같은 작은 마을에서 공장은 Crypto 지갑 앱을 설치하고 기술의 열정이 아니라 작업자 요청에 대한 응답으로 급여를 조정하고 있습니다.

One factory owner, pressed by over 30 Nepalese, Vietnamese, and Uzbek employees, stated that they "can’t go to the bank easily" and as a result, he had to approve their requests.

네팔, 베트남 및 우즈벡 직원이 30 명 이상의 압박을받은 한 공장 소유자는 "쉽게 은행에 갈 수 없다"고 말하면서 요청을 승인해야한다고 말했습니다.

For these workers, many undocumented and unable to open bank accounts, cryptocurrency offers a solution to long-standing problems: wage theft, remittance delays, and exchange rate volatility.

이 근로자들에게 문서화되지 않은 많은 은행 계좌를 개설 할 수없는 많은 Cryptocurrency는 임금 도난, 송금 지연 및 환율 변동과 같은 오랜 문제에 대한 솔루션을 제공합니다.

After one Nepalese worker lost over 10 million won to dormitory theft, entire communities turned to crypto as a safer, frictionless alternative.

한 네팔 노동자가 기숙사 도난으로 1 천만 명 이상을 잃은 후, 전체 지역 사회는 더 안전하고 마찰이없는 대안으로 암호화로 바뀌 었습니다.

It’s worth noting that, technically, this remains illegal under current South Korean labor law, which mandates that wages must be paid in legal tender. However, the draft indicates that with an estimated over 400,000 undocumented foreign workers in South Korea and an aging population creating labor supply strains, the state has reportedly been turning a blind eye to this growing practice.

기술적으로, 이것은 현재의 한국 노동법에 따라 불법으로 남아 있으며, 이는 임금을 법적 입찰로 지불해야한다는 의무입니다. 그러나이 초안은 한국의 40 만 명이 넘는 문서화되지 않은 외국인 근로자와 노동당 인구가 노동 공급 균주를 창출 한 것으로 나타 났으며, 주정부는이 성장하는 관행에 눈을 멀게하고 있다고한다.